Jak mogę powstrzymać moje zarobki przed zdobyciem w 2020 roku?

17 lutego 2021

Upsolve to narzędzie non-profit, które pomaga bezpłatnie ogłosić upadłość.Pomyśl TurboTax o bankructwie. Zapewniamy również bezpłatną edukację, obsługę klienta i prywatną społeczność. Ponad 2 miliony odwiedzających stronę internetową od 2018 roku. Nigdy nie prosimy o kartę kredytową. Ufundowane przez hojnych darczyńców, takich jak Uniwersytet Harvarda, i 4 razy pokazane w Forbes.Poznaj narzędzie teraz

Zajęcie wynagrodzenia jest częstym problemem milionów Amerykanów. Garnitowanie zarobków może być obniżone. Ale masz opcje, aby się chronić.

Jeśli twoje zarobki są zajęte, istnieje kilka opcji, aby to zatrzymać. W tym artykule wyjaśniono, czym jest zajęcie wynagrodzenia, jak to się dzieje i jak je zatrzymać.

Co to jest wynagrodzenie za wynagrodzenie?

Zajęcie wynagrodzenia jest narzędziem wykorzystywanym przez wierzycieli do ściągania długów na drodze sądowej. Gdy wierzyciel nie został spłacony, może wytoczyć powództwo przeciwko pożyczkobiorcy. Jeśli wierzyciel wygra pozew lub uzyska orzeczenie zaoczne, może zwrócić się do sądu o zarządzenie zajęcia wynagrodzenia pożyczkobiorcy. Po wykonaniu tej czynności wierzyciel zabiera dokumenty dotyczące zajęcia do szeryfa, który dostarcza informacje Twojemu pracodawcy. Po rozpoczęciu zajęcia część wypłaty pożyczkobiorcy zostanie wysłana do wierzyciela, zanim pożyczkobiorca kiedykolwiek otrzyma czek.

Dlaczego zdarza się ozdabianie

Zadośćuczynienie ma zwykle miejsce, gdy wierzyciel pozywa cię o niespłacony dług i wygrywa w sądzie, uzyskując wyrok przeciwko tobie. Przywłaszczenie często ma miejsce, gdy dłużnicy nie pojawiają się w sądzie, co pozwala wierzycielowi wygrać wyrok zaoczny

Gdy wierzyciel wygra w sądzie i poprosi o zajęcie twojego wynagrodzenia w celu ściągnięcia wyroku, sąd prześle powiadomienie do ciebie i twojego pracodawcy o tym, co się dzieje. Nie krępuj się, że pracodawca wie, że zostałeś pozwany o dług. Zdarza się to częściej, niż myślisz – według Pro Publica około czterech milionów Amerykanów w 2013 roku zajęło swoje zarobki. Osoby zarabiające od 15 000 do 40 000 USD najprawdopodobniej otrzymają zajęcie. Więc nie jesteś sam! Najlepszą praktyką jest rozmowa z pracodawcą lub działem HR, aby informować ich o tym, co się dzieje i co robisz, aby rozwiązać ten problem.

Zajęcie wypłaty rozpocznie się wkrótce po wysłaniu powiadomień, od 5 do 30 dni roboczych. Zajęcie trwa do momentu całkowitej spłaty długu. Czasami do tej kwoty doliczane są opłaty sądowe i odsetki. Kwota, która może zostać potrącona z twojego wynagrodzenia, różni się w zależności od zwolnień dostępnych w Twoim stanie.

Czasami zajęcie może nastąpić nawet bez nakazu sądowego, jeśli jesteś winien alimenty, zaległe podatki lub niezapłacone federalne pożyczki studenckie.

Zaprzestanie przyznawania wynagrodzeń

Jedną ze strategii radzenia sobie z zajęciem wynagrodzenia jest po prostu spłacenie orzeczenia jednorazową kwotą pożyczki od przyjaciół i rodziny. Jeśli to nie jest możliwe, istnieją trzy inne sposoby, aby zatrzymać zajęcie wynagrodzenia

1. Negocjuj z wierzycielemJednym ze sposobów zakończenia zajmowania wynagrodzenia jest skontaktowanie się z wierzycielem i nakłonienie go do zaakceptowania planu spłaty. Spójrz na swój budżet i zobacz, ile możesz zapłacić. Następnie możesz zadzwonić do swojego wierzyciela i sprawdzić, czy zgodzi się na plan spłaty, który faktycznie działa dla Twojego budżetu. Może to być skuteczna strategia, ale należy pamiętać, że gdy wierzyciel otrzyma nakaz zajęcia majątku, nie będzie musiał akceptować Twojej propozycji planu spłaty do ściągnięcia na podstawie wyroku.

2. Zakwestionuj przybranieJeśli uważasz, że orzeczenie zostało wydane nieprawidłowo lub powoduje nadmierną szkodę dla Twoich finansów osobistych, możesz zaskarżyć nakaz zajęcia w sądzie. Ale żeby to zrobić, musisz działać szybko. W zależności od stanu możesz mieć zaledwie pięć dni roboczych na przesłanie odpowiedzi, podważając nakaz zajęcia

3. Usuń szatę z nowym startem przez bankructwoJeśli jesteś pogrążony w długach i nie jesteś w stanie pokryć swoich podstawowych kosztów utrzymania, zajęcie wynagrodzenia może być jedynie tymczasową ulgą. Szerszą kwestią może być to, że potrzebujesz nowego startu. Jeśli tak, rozważ wady i zalety bankructwa na podstawie rozdziału 7. Jeśli bankructwo ma dla Ciebie sens, zgłoszenie zatrzyma zajęcie wynagrodzenia na czas rozpatrywania sprawy upadłościowej. Wierzyciel otrzyma od sądu upadłościowego zawiadomienie o zaprzestaniu zajęcia majątku wkrótce po złożeniu przez Ciebie wniosku. A jeśli dług, za który jesteś zajęty, podlega spłacie jak dług na karcie kredytowej, zostanie on usunięty w procesie upadłości, który ostatecznie zakończy zajęcie.

Wniosek

Zajęcie wynagrodzenia jest częstym problemem milionów Amerykanów. Garnitowanie zarobków może być obniżone. Ale masz opcje, aby się chronić. /p

Możesz zdecydować o rozstrzygnięciu lub prawnym zakwestionowaniu zajęcia. Lub możesz potrzebować bardziej znaczącej i trwałej redukcji zadłużenia, takiej jak umorzenie upadłości, aby całkowicie wyeliminować zajęcie. Jeśli masz poważne długi i potrzebujesz bezpłatnej pomocy w upadłości, weź udział w tym krótkim quizie, aby sprawdzić, czy kwalifikujesz się do korzystania z naszej bezpłatnej aplikacji internetowej w sprawie dotyczącej sprawy z rozdziału 7, i nie krępuj się przejrzeć naszego Centrum nauki, aby zapoznać się ze wszystkimi dostępnymi opcjami!